Qui suis-je ?

Un parcours guidé par l'accompagnement des personnes

Je m'appelle Anne-Gaëlle MONDANGE et, si je devais résumer mon parcours en un mot, ce serait sans hésitation : l'accompagnement.

Depuis toujours, j'aime aider les personnes à avancer, à retrouver confiance en elles et à construire leur avenir.

Mon parcours professionnel m'a permis de découvrir des univers très différents, mais avec un point commun permanent : être à l'écoute des besoins des autres et les accompagner dans leurs projets.

J'ai débuté ma carrière dans le secteur bancaire où j'ai exercé pendant treize années. Cette expérience m'a permis de développer le sens du conseil, de l'écoute et de la relation de confiance.

J'ai ensuite choisi de me tourner vers des métiers davantage centrés sur l'humain. J'ai exercé en tant qu'Accompagnante des Élèves en Situation de Handicap (AESH), une fonction qui m'a profondément enrichie sur le plan humain et qui a renforcé ma conviction que chacun possède des ressources et des talents qui méritent d'être reconnus.

Mon parcours s'est poursuivi au sein d'un Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS), où j'ai accompagné des personnes confrontées à des situations de fragilité et de transition de vie.

J'ai ensuite occupé le poste de coordinatrice d'un chantier d'insertion, avec pour mission d'accompagner des salariés dans leur parcours de retour à l'emploi, de développement de compétences et de construction de projets professionnels.

Au fil de ces expériences, une évidence s'est imposée à moi : accompagner les personnes dans leur évolution professionnelle est ce qui m'anime profondément.

Une expertise dédiée aux transitions professionnelles

Afin de renforcer mes compétences et de proposer un accompagnement de qualité, j'ai obtenu le Titre Professionnel de Conseillère en Insertion Professionnelle (CIP).

J'ai également suivi une certification de praticienne en bilans de compétences afin de disposer des outils et méthodes nécessaires pour accompagner efficacement les personnes dans leurs réflexions et leurs projets professionnels.

Aujourd'hui, à travers Cap Évolution, je mets cette expérience et ces compétences au service des salariés, demandeurs d'emploi, indépendants et personnes en reconversion.

Ma vision de l'accompagnement

Je suis convaincue que chaque personne possède des compétences, des qualités et un potentiel souvent sous-estimés.

Pourtant, il n'est pas toujours facile de prendre du recul sur son parcours ou de faire seul les choix importants qui concernent son avenir professionnel.

Mon rôle est de vous offrir un espace d'écoute, de réflexion et de construction afin de vous aider à :

• mieux vous connaître ;

• identifier vos compétences et vos atouts ;

• retrouver confiance dans vos capacités ;

• clarifier vos objectifs ;

• construire un projet professionnel réaliste et motivant.

Les valeurs qui m'animent

L'écoute

Chaque parcours est unique et mérite d'être entendu avec attention et respect.

La bienveillance

L'accompagnement repose sur une relation de confiance, sans jugement.

L'autonomie

Mon objectif est de vous aider à devenir acteur de vos choix et de votre avenir.

Le pragmatisme

Un projet professionnel doit être à la fois motivant, réaliste et réalisable.

Construisons ensemble votre prochaine étape

Que vous soyez en réflexion, en transition ou en quête d'un nouveau souffle professionnel, je serai heureuse de vous accompagner dans cette démarche.

Parce qu'un projet professionnel réussi commence souvent par une rencontre et une écoute attentive.

Je vous propose un premier échange gratuit et sans engagement afin de faire connaissance et d'échanger sur vos besoins.